擁抱新壽險(xiǎn) 泰康HWP專業(yè)化培訓(xùn)打造職業(yè)典范
2024-06-05 19:17
來源: 深圳新聞網(wǎng)
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擁抱新壽險(xiǎn) 泰康HWP專業(yè)化培訓(xùn)打造職業(yè)典范

深圳新聞網(wǎng)2024年6月5日訊(記者 湯莎)隨著中國老齡化程度加深,長壽時(shí)代來臨,健康、財(cái)富和養(yǎng)老成為大家最為關(guān)注的話題。

2024年初,泰康保險(xiǎn)集團(tuán)董事長陳東升發(fā)布題為《擁抱新壽險(xiǎn),迎接行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展》的文章,剖析了長壽時(shí)代下保險(xiǎn)行業(yè)未來發(fā)展趨勢(shì),強(qiáng)調(diào)新壽險(xiǎn)“支付+投資+服務(wù)”三端協(xié)同的模式與產(chǎn)品以及客戶群體的變化,對(duì)保險(xiǎn)代理人的素質(zhì)和專業(yè)能力有了更高的要求。

洞悉時(shí)代趨勢(shì),泰康早在2018年就前瞻性地打造了“健康財(cái)富規(guī)劃師”(HWP)這一職業(yè)。HWP作為新壽險(xiǎn)下隊(duì)伍創(chuàng)新代表,以“保險(xiǎn)顧問+全科醫(yī)生+理財(cái)專家”為基本職業(yè)素養(yǎng),并構(gòu)建以ETA精英財(cái)富學(xué)院、GPA全科醫(yī)生學(xué)院、HEA企業(yè)家學(xué)院等為代表的專業(yè)化培訓(xùn)體系,全力打造新壽險(xiǎn)下的職業(yè)典范。

HWP專業(yè)化培訓(xùn)體系,打造新壽險(xiǎn)職業(yè)典范

近日,泰康HWP- ETA精英財(cái)富學(xué)院第三屆嘉年華在北京舉辦,來自全國各地的40余位ETA精英齊聚一堂,參加此次資產(chǎn)配置研修之旅。本次ETA嘉年華活動(dòng),以泰康集團(tuán)大廈為起點(diǎn),走進(jìn)中金財(cái)富(資商),探討多元化資產(chǎn)配置解決方案;走進(jìn)安理律所(法商),探索家族財(cái)富保護(hù)的底層邏輯;走進(jìn)普華永道(稅商),與稅務(wù)合伙人暢談服務(wù)高凈值客戶的“道”與“術(shù)”,走進(jìn)百度(企商),感受前沿科技;走進(jìn)泰康美術(shù)館(雅質(zhì)),感受泰康企業(yè)價(jià)值觀與頂級(jí)藝術(shù)品的碰撞與融合。

泰康HWP- ETA精英財(cái)富學(xué)院成立于2021年1月,圍繞“四商一質(zhì)(資商、法商、稅商、企商、雅質(zhì))”,整合泰康全生態(tài)財(cái)富資源,每月推出系列精品課程,每個(gè)季度開展進(jìn)階專題訓(xùn)練,一年一屆嘉年華活動(dòng),沉浸式體驗(yàn)“四商一質(zhì)”,致力于拓寬HWP的財(cái)富視野,培育HWP的財(cái)富思維,培養(yǎng)HWP的高雅氣質(zhì),打造金融行業(yè)從業(yè)人員標(biāo)桿。

長壽時(shí)代背景下,市場(chǎng)需求逐漸多元化、復(fù)雜化、高要求,泰康HWP要為客戶提供全生命周期、全財(cái)富周期一站式養(yǎng)老、健康和財(cái)富管理服務(wù),成為“長壽時(shí)代 泰康方案”的踐行者,就意味著HWP不僅要成為客戶的保險(xiǎn)顧問,更要成為客戶的全科醫(yī)生和理財(cái)專家。在泰康HWP專業(yè)化培訓(xùn)體系中,除了財(cái)富賦能,還有健康賦能、專業(yè)顧銷及超體培訓(xùn)等全方位培訓(xùn)內(nèi)容。

為打造新壽險(xiǎn)下的職業(yè)標(biāo)桿,泰康攜手清華大學(xué)、北京大學(xué)開設(shè)“健康財(cái)富規(guī)劃師HWP經(jīng)濟(jì)管理研修班”,定制“清北有約”高端培訓(xùn)課程。2023年, “HWP全球研學(xué)之香港有約”正式啟程,走進(jìn)亞洲金融中心——香港,帶領(lǐng)HWP在世界頂級(jí)名校香港大學(xué)聆聽教授講座,與香港保險(xiǎn)同業(yè)共同探討績優(yōu)進(jìn)階之道。未來,泰康“HWP全球研學(xué)之旅”繼續(xù)啟程,還將走進(jìn)新加坡、美國等國家,而HWP的專業(yè)化培訓(xùn)體系也將邁向國際。

時(shí)代造就,HWP是新壽險(xiǎn)的弄潮兒

站在萬米高空看世界,身處百年時(shí)空觀察世界。泰康洞悉未來趨勢(shì),對(duì)新壽險(xiǎn)進(jìn)行布局和規(guī)劃。2007年,泰康開始嘗試進(jìn)入養(yǎng)老服務(wù)領(lǐng)域,并逐步自建自運(yùn)營高品質(zhì)養(yǎng)老社區(qū)——泰康之家;2012年,泰康推出行業(yè)領(lǐng)先的對(duì)接養(yǎng)老社區(qū)的大額年金產(chǎn)品——幸福有約。泰康之家和幸福有約的出世,意味著泰康“支付+服務(wù)”的創(chuàng)新商業(yè)模式逐步成型。

“幸福有約”大額年金的標(biāo)準(zhǔn)定價(jià),“泰康之家”的高品質(zhì)養(yǎng)老服務(wù),意味著泰康新壽險(xiǎn)模式下的客群必將從基礎(chǔ)的中產(chǎn)人群升級(jí)為中高凈值人群。而“支付+服務(wù)”的模式與產(chǎn)品以及客戶群體的變化,也對(duì)代理人的素質(zhì)和專業(yè)能力有了更高的要求,才產(chǎn)生了健康財(cái)富規(guī)劃師HWP這一職業(yè)。HWP定位于客戶的“保險(xiǎn)顧問+全科醫(yī)生+理財(cái)專家”,專業(yè)化、職業(yè)化、績優(yōu)化是其特質(zhì),能有效整合泰康生態(tài)資源,幫助中高凈值人群解決財(cái)富保值增值、健康醫(yī)療、高品質(zhì)養(yǎng)老等高階服務(wù)需求,可以全面服務(wù)客戶或家庭乃至家族的全生命周期、全財(cái)富周期。

平臺(tái)之上,萬物生長。在新壽險(xiǎn)“長壽時(shí)代 泰康方案”商業(yè)模式引領(lǐng)下,在專業(yè)化培訓(xùn)體系和資源加持下,HWP被賦予全新的發(fā)展路徑和成長空間,有著更強(qiáng)的職業(yè)深度和職業(yè)生命力。(泰康人壽供圖授權(quán)使用)

[編輯:田志強(qiáng) 吳沁彤] [責(zé)任編輯:劉曉宇]