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干部當(dāng)“以真踐實(shí)履為尚”(人民論壇)

干部當(dāng)“以真踐實(shí)履為尚”(人民論壇)

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新時代,新?lián)?dāng),新作為,既要有擔(dān)當(dāng)?shù)膶捈绨颍€得有成事的真本領(lǐng)。

一個“實(shí)”字一面鏡。工作中遇到矛盾和困難,是躲著走,還是迎著上;是重表態(tài)、輕落實(shí),還是有擔(dān)當(dāng)、善破題;是習(xí)慣簡單層層上報(bào)、責(zé)任上推,還是敢于立足基層實(shí)際、攻堅(jiān)克難,不僅照出干部的能力、素養(yǎng)與修為,更考驗(yàn)干部的品格、作風(fēng)與黨性。

史載,南宋徐僑為官每至一地,均“以實(shí)心行實(shí)政,吏畏民懷,久而不忘”。公元1191年,在上饒主簿任上政績斐然,他獲部考官員推薦升職,問有何要求,他說:我到哪兒做官都會盡忠職守,做好該做的事。公元1216年,徐僑外任,過長江時見饑民流亡者以萬計(jì),遂命開倉放賑。有官員怕?lián)?zé)任,建議請示上級,他怒斥:“賑饑如救溺,怎能按照常規(guī)文書往還,遷延誤事!”急命發(fā)糧,救民眾多。后世有評價“其學(xué)一以真踐實(shí)履為尚”,務(wù)實(shí)之風(fēng),尊崇久遠(yuǎn)。

真踐實(shí)履、敢于擔(dān)當(dāng),也應(yīng)該是今天的領(lǐng)導(dǎo)干部的行為遵循。重大問題要請示、要報(bào)告是我們黨的一貫要求,是黨的重要紀(jì)律和規(guī)矩,嚴(yán)格執(zhí)行這一制度有利于上情下達(dá)、下情上傳。但同時,每一級單位部門、每一位領(lǐng)導(dǎo)干部都有自己的職責(zé)和任務(wù),都應(yīng)恪盡職守、守土盡責(zé)。因此,《中國共產(chǎn)黨章程》明確要求“黨的下級組織既要向上級組織請示和報(bào)告工作,又要獨(dú)立負(fù)責(zé)地解決自己職責(zé)范圍內(nèi)的問題?!痹撜埵镜恼埵荆摏Q斷的決斷,乃是抱實(shí)心、練實(shí)功、行實(shí)政、興實(shí)業(yè)、出實(shí)績的“真踐實(shí)履”要義所在。

現(xiàn)實(shí)中,一些干部作風(fēng)有點(diǎn)“飄”,或是熱衷推諉卸責(zé)的請示,或是喜好華而無用的報(bào)告,或是擅長冠冕堂皇的表功,究其根源差就差在這個“實(shí)”字上。有副官箴古聯(lián)的上聯(lián)是“為政戒貪,貪利貪,貪名亦貪,勿騖聲華忘政事”。講的便是官員之“貪”不只在于貪利,還在于貪名、貪虛名、貪虛功。不受虛言,不聽浮術(shù),不采華名,不興偽事,自古是官德至理。腳踏實(shí)地,奮戰(zhàn)一線,戒斷形式主義的官僚氣,群眾路線的“煙火氣”才會多起來、旺起來。

共產(chǎn)黨人首先是實(shí)干家。周恩來同志就是我們黨“實(shí)行”精神的終身踐行者。在覺悟社時期,他認(rèn)為最重要的是實(shí)行精神,“‘奮斗’、‘勇敢’、‘犧牲’三種精神缺一種,實(shí)行便做不到真處”。他抓工作深入細(xì)致,一絲不茍,號召大家都要“說真話,鼓真勁,做實(shí)事,收實(shí)效”。秘書回憶他鞠躬盡瘁的一生,歸納出“八個一致”,其中一條便是“崗位和責(zé)任的一致”。我們常說,讓有為者有位。位子是用來有所作為的,是用來實(shí)心辦事的。在其位,就必須要謀其政,要敢于負(fù)責(zé),勇于擔(dān)當(dāng),善于作為,為老百姓謀求實(shí)實(shí)在在的福祉。

新時代,新?lián)?dāng),新作為,既要有擔(dān)當(dāng)?shù)膶捈绨颍€得有成事的真本領(lǐng)。解放戰(zhàn)爭時期,我軍派人籌糧,很長時間沒結(jié)果。鄧小平同志斬釘截鐵三句話:成立工作組、下農(nóng)村、籌糧!“社會主義是干出來的”,干事創(chuàng)業(yè),“干”字在先,“實(shí)”字為本。今天,全面深化改革已至中流擊水處,各級領(lǐng)導(dǎo)干部唯有以“不破樓蘭終不還”的信念,以“拼命三郎”的干勁兒,“篤根本、去浮華”,身體力行、知行合一,方能勠力同心、闖關(guān)奪隘,將改革向縱深推進(jìn),從而無愧職責(zé)使命,實(shí)現(xiàn)人生價值。

[責(zé)任編輯:侯婕]